大学公開講座のセカンドアカデミー

【講座概要】
組織で働くビジネスパーソンにとって「人財マネジメント」は、職場風土、モチベーション、人事評価などの言葉と共に、誰もが話題にできる身近なテーマです。一方で、経営に占める重要性や全体像、歴史的な変遷は、それほど理解されている訳ではありません。なぜ日本企業は、新卒一括採用を続けてきたのでしょうか？なぜ日本企業の社員は、キャリア開発を会社任せにしてしまうのでしょうか？成果主義の導入は、経営にどんな影響を与えたのでしょうか？人事部門のプロは別として、こうした疑問に明快に答えられるビジネスパーソンは、それほど多くはいないかもしれません。
本講座では、まず人財マネジメントの概要理解を目指します。最も重要な経営資源と言われる「ヒト」を、経営者はどうマネジメントしているか、するべきか。20世紀に形作られた基本形と、昨今のデータを活用した意思決定のトレンドを理解することを、目標にします。
本講座では、一方的に知識のレクチャーを受けるだけではなく、自分の経験と結びつけて考え、言葉にすることにも挑戦します。それによって、自社における人材マネジメントの課題について、居酒屋談義と一味違う自分なりの仮説を、より論理的に述べられるようになることを目指します。


こちらはGROW360対象講座です。
開講約1週間前に、オープンカレッジ事務局よりメールにて成長スケール測定のURLをお送り致します。
受検に関しましては任意となります。


【キャンセルポリシー】
キャンセル料は受講申し込み完了後から発生しますので、ご注意ください。必ず、受講お申し込み前に東京理科大学オープンカレッジ受講規約でご確認ください。

【講座スケジュール】
2020/12/11(金) 企業経営と人材マネジメント
2021/01/15(金) 人材の評価と育成
2021/02/12(金) 経験・勘からデータに基づく意思決定へ

クラス：共通
受講対象：部長クラス、課長クラス、管理職志望層、社会人全般
身長する能力：課題設定、解決意向、論理的思考、組織へのコミットメント、成長、表現力

名前	土本 晃世
肩書き	IGS株式会社　人事責任者
プロフィール	－